根据公司发展战略与业务部门人事需求，提供人资解决方案；协助业务部门开展人员规划、招聘、培训、绩效等工作；负责公司人资政策制度在各区域或幼儿园的落地落实与执行，并根据执行结果进行反馈、改进。

1. 30岁以下，品行端正，诚信务实，责任心强，人力资源管理专业优先； 2. 具备全面的人力资源管理工作的认知与实践经验； 3. 沟通协调能力、学习能力、团队合作能力突出； 5. 具有较强的责任心、抗压能力。 应聘咨询联系人： 刘女士 手机：18868167503/固话：0571-58122109/邮箱：liuzhen8194@hailiang.com 李女士 手机：15757100401/固话：0571-58122109/邮箱：lichaoran@hailiang.co