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骨干教师

 若干   

2022-06-02

职位描述

1、协助学科带头人进行托管学校学情师资评估,根据托管学校情况高质量完成备课、讲课等系列教学任务; 2、根据学校老师的定位分层进行帮带,帮助老师成长,帮助名师团内青年教师提升课件质量及教学效果; 3、以月考、期中、期末考等为抓手,进行阶段性成果评估; 4、根据阶段性成果评估,完成知识模块研究的优化和迭代; 5、围绕教学效果,提炼出最有效的备课及教学模式; 6、各版本教材解读微课、试卷、资料合集; 7、完成上级领导临时交办的工作任务;

职位要求

1、本科及以上学历; 2、具有良好的一线教学经验,获得过骨干教师类荣誉、称号; 3、具有教师资格证,熟练使用Office等办公软件及直播软件; 4、熟悉当地高中学科的相关知识,熟悉双师的教学模式者优先; 5、具备较强的学习能力、沟通能力、抗压能力、协调能力; 6、自我驱动力强,责任心强,热爱教育事业,对学生有爱心,对海亮教育事业具有高度认同感。

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